株式会社JIN-G

【本セミナーは次のようなことに関心のある方にお勧めします】
・オフショアBPOの最新潮流 ～中国以外の動向～
・いま求められるオフショアリングのやり方
・日本企業の人事部最適なBPO活用の具体策

【概要】

＜本格的なグローバル化時代に求められる海外アウトソーシングの戦略的活用＞

大手企業を中心に、海外売上比率拡大を狙った海外市場展開が急速に広がりつつあります。もはや人事も経理も、国内だけをカバーしているだけでは通用しません。人事部門や経理部門はグローバル対応をどのように進めていけばよいのでしょうか？ オフショアBPOを実施していくことは、そのひとつの手段となるのでしょうか？

既に中国でBPOを実施している企業も多く存在します。しかし、中国BPOは、人件費の上昇や労働争議などのリスクが高まり、必ずしも日本企業にとって、最適な選択肢とは言えなくなってきました。

そこで、業務の一部ないし全部をベトナム等の中国以外の国へ移す企業も増えてきました。さらに、専門的な現地のBPOベンダーに委託するのではなく、自社センターを構築していくケースも散見されるようになってきました。

当セミナーでは、今後求められる人事や経理等の間接部門のグローバル対応のあり方を、主にベトナムにおけるオフショアBPOの観点から考えていきたいと思います。

日本語BPOは同じ漢字文化圏である中国でしかできないのでしょうか？海外委託は、郷に入っては郷に従えで、専門的な現地BPOベンダーにお任せするしかないのでしょうか？

多彩なBPO経験を積んできた講師が、現在のベトナムにおける日本語BPOの現状と、今後求められるBPOの形について、お話させていただきたいと思います。

是非とも今セミナーにご期待いただき、ご参加下さい。

※当セミナーはユーザー企業様向けに開催するものであり、BPOベンダー企業など、BPOを業とされる企業様及び関連企業様のご参加はかたくお断りします。お申込み段階でお断りすることがあります。ご容赦下さい。

【アジェンダ】

ベトナムBPO最前線～現状

なぜベトナムか？

総括：本邦BPO市場の動向と特異性

今後求められるBPOの形とは？

※実際の動画や現地とのセッションを取り入れたセミナーを予定。

【開催概要】

日時：
（1)2011年5月30日(月) 19時～21時
(2)2011年6月10日(金) 19時～21時
(3)2011年6月15日(水) 19時～21時 
※上記のいずれかの日時にご出席ください。同じ内容です。

定員：12名（先着順、満席時は日時変更をしていただく場合があります。ご容赦下さい。）

費用：無料

日時	場所
2011年5月30日(月) 19時～21時	JIN-G高田馬場セミナールーム　 ※JR・東西線・西武新宿線高田馬場駅から徒歩5分	終了
2011年6月10日(金)  19時～21時		終了
2011年6月15日(水) 19時～21時		終了