- 代表取締役社長 組織人事戦略コンサルタント
- 三城 雄児
- 1975年神奈川県生まれ
- 株式会社JIN-G代表取締役。組織人事戦略コンサルタント。ビジネス・ブレークスルー大学准教授。
早稲田大学政治経済学部を卒業後、株式会社富士銀行（現みずほ銀行）にて融資・外為業務を経験。その後、株式会社マングローブ、株式会社日本経営システム研究所、ベリングポイント株式会社（現プライスウォーターハウスクーパース株式会社）にて、組織人事戦略コンサルタントとして、組織人事改革、企業内教育の革新の取り組みに従事する。
2009年7月に、「世界に存在感を示す企業と人材を増やすために最初の第一歩の機会をつくる」ことを目指して株式会社JIN-Gを設立、同時にビジネス・ブレークスルー大学の准教授に就任。企業と個人の両方にアプローチしながら、世界で活躍する人材を増やす取り組みに励む。
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- 専門領域
- 組織人事戦略
組織開発
人事制度
プロジェクトマネジメント
社内コミュニケーション - 経歴
- 早稲田大学政治経済学部卒
株式会社富士銀行(現みずほ銀行)
株式会社マングローブ
株式会社日本経営システム研究所
ベリングポイント株式会社
ベリングポイント株式会社(現プライスウォーターハウスクーパース株式会社)
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